أعلنت وزارة الخارجية التركية في 8 أغسطس عن تنظيم امتحان لتوظيف 200 مرشح جديد كموظفين مهنيين في السلك الدبلوماسي، وحددت موعد الامتحان في 28 سبتمبر. هذه الخطوة تأتي بعدما تم توظيف 50 دبلوماسيًا جديداً في وقت سابق من هذا العام. إذا تم استخدام كامل عدد الوظائف المعلن عنها، فإن الوزارة ستسجل أول مرة توظيف 250 موظفاً جديداً خلال عام واحد. تُظهر هذه الخطوة الحاجة المتزايدة للموظفين الجدد مع زيادة عدد البعثات الدبلوماسية التركية، وهذا ما أكده وزير الخارجية السابق أحمد داوود أوغلو.

التغييرات الأخيرة في نظام الامتحانات الذي تم نشره في الجريدة الرسمية في 1 مارس 2024 ألغت بعض الشروط مثل الترجمة من اللغة الأجنبية إلى التركية ورفعت نبرة القلق حول مستوى الكفاءة المهنية في الوزارة. بالإضافة، تم تخفيض درجة النجاح في الامتحانات الكتابية إلى 60 بدلًا من 70. تُعتبر هذه التعديلات جزءاً من “الإصلاح المستمر والتغيير الدائم” الذي ينتهجه وزير

ملخص الأخبار

• التعديلات الجديدة قد تثير قلقاً حول مستوى الكفاءة المهنية في الوزارة.
• التغييرات شملت إلغاء شرط الترجمة من اللغة الأجنبية إلى التركية.
• تم تخفيض درجة النجاح في الامتحانات الكتابية من 70 إلى 60.