موضوع احتساب فترة التدريب المهني كبدء للضمان الاجتماعي استحوذ على اهتمام الملايين من الطلاب المتدربين وأصبح من أكثر المواضيع بحثًا على وسائل التواصل الاجتماعي. تقدمت الحكومة باقتراح لمجلس النواب بشأن تعديل ينص على احتساب فترات التدريب المهني والتلمذة الصناعية كبداية للضمان الاجتماعي، بحيث تُضم هذه الفترات للحسابات المتعلقة بالمعاشات التقاعدية. تأتي هذه الخطوة استجابة لمطالبات المتدربين والمتضررين من التلمذة الصناعية منذ مدة طويلة.

التغطية الإعلامية لهذا الأمر جاءت من مصادر متعددة، ومنها “gdh haber”. وفقًا للتقارير، فإن القوانين الحالية لا تعتبر فترة التدريب المهني كبداية للضمان الاجتماعي، حيث تُحتسب فقط لتغطية الحوادث والأمراض المهنية وليس لأغراض المعاشات التقاعدية. ومع ذلك، إذا تم تمرير التشريع المقترح، ستُمنح فرصة للمتدربين للاندماج في النظام التقاعدي من خلال احتساب فترة تدريبهم والتلمذة الصناعية ضمن الأيام المؤهلة للمعاشات. هذا التعديل يعتبر خطوة هامة نحو تعزيز حقوق المتدربين

ملخص الأخبار

• الاقتراح يتطلب موافقة مجلس النواب قبل التنفيذ.
• القوانين الحالية تُغطي الحوادث والأمراض المهنية فقط خلال فترة التدريب.
• إذا تم تمرير التشريع، فسيُحتسب فترة التدريب ضمن الأيام المؤهلة للمعاشات التقاعدية.